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UC 버클리(University of California at Berkeley)는 아이스쿨(iSchool: School of Information)이라는 새로운 석사 과정을 개설했다.
IT 전문가들은 2014년은 전반적으로 올해와 비슷할 것으로 예상하고 있다. 컴퓨터월드(Computerworld)의 연례 전망 설문조사에 따르면, 2013년에 인력 확충을 예상한 기업은 33%였으며 2014년에는 32%
IT 기술은 꾸준히 발전하지만 일정한 간격을 두고 큰 패러다임의 변화를 거친다. 필자가 경험한 것만 생각해보면 1980년대 PC의 등장과 보급, 1990년대 윈도우를 중심으로 한 마이크로소프트와
모바일 애플리케이션 제작에 있어 실수가 가장 많이 나는 부분은 세션 관리다. 이런 실수가 그 자체로는 크게 위험하지 않다. 그러나 실수가 늘어날
IT분야에 몸담고 있는 사람이라면 한번쯤 꿈꿔봤을 IT 최고 의사결정권자인 CIO. 오는 9월 25일 한국IDG가 개최하는 교육 프로그램인 &l
지금은 어느덧 대학을 졸업한 조카가 고등학교에 다닐 때의 일이다. 조카는 길지도 않은 머리에 무스를 발라 세우고, 일자로 챙이 펴진 모자를 쓰며, 다리에 달라붙는 바지를 입고 싶어했다
최근 열린 한 토론에서 야후 CEO 마리사 메이어가 회사의 새로운 로고, 회사를 살리고자 한 자신의 노력, 회사 생활에 대한 만족도에 대해 밝혔다.
애플의 iOS는 주로 업그레이드에 대한 것이다. CIO닷컴 블로거 제임스 A. 마틴은 모양과 느낌, 콘트롤 센터, 강화된 알림 센터를 iOS 7 기능에서 새로운 것으로 꼽았다.
BYOD는 이미 국내에서도 거스를 수 없는 대세로 자리잡았다. 선택의 문제가 아니라 필수 사항이 된 것이다. 하지만 유행에 휩쓸려 결정하기 전에, 누구를 위한 BYOD인지를 고민해야 한다. 동아
다른 기업들과 마찬가지로, 마이크로소프트는 ‘강제 배분평가방식(forced ranking)’이라는 내부 직원 평가제도를 도입했다. GE사의 영향을 받아 생겨난 일종의 부산물과도 같은 이 제도